为进一步加强学风建设，充分发挥班级员工干部、党员及入党积极分子的管理职能，调动班干部工作的主动性和积极性，为员工创造良好的课堂秩序，规范集团课堂考勤管理，提高同学们学习的主动性，形成良好的学习风气。根据《葡萄京官网员工手册》及学校有关规定，结合集团实际情况，特制定课堂考勤管理制度如下：

一、管理办法

1．各班应切实端正对课堂考勤的认识，统一思想，将课堂考勤视为加强学风建设的重要举措，严肃认真地做好这一项工作；

2．由各班的学习委员协助任课老师做好考勤工作；

3. 对于各班任课老师的每周反馈予以量化统计；

4．凡专业培养方案和指导性教学计划规定的课堂讲授、实验、实习、见习、社会调查、军训、劳动及政治学习等，都实行考勤。因故不能参加者，应事先请假，未经请假、请假未批准或者超过假期不能假者，均按旷课处理。

5.员工在节假日期间，应按规定时间离校和返校。未经批准提前离校或推迟返校者，均按旷课处理。

6.员工因病或其他特殊原因不能参加学习（包括政治学习）、劳动、军训或者其他由学校统一组织的活动时，应事先办理请假手续。病假应有本校门诊部或县级以上医院证明。事假应有适当证明，从严掌握。如有特殊情况确实无法办理请假手续者，须在自事发之日起3天内补办请假手续。凡不办理请假手续或未经批准而缺课以及补假逾期办理者，按旷课处理。

7.凡教学计划中的员工必修课程都要实行考勤，因故不能参加者必须请假并在假条中注明请假原因（请假在三天之内由辅导员批准；三天以上一周以内在辅导员签署意见后，由所在学院领导批准；一周以上者报员工工作部批准；病假须有校医院或县级以上医院证明）。员工请假必须填写《葡萄京官网员工请假条》，凡未请假或请假未准或超过假期者，均以旷课论处；

8．一天实际课时为8课时。缺旷课一天以内按实际缺课课时计算；缺旷课一天及以上，每天按8课时计算；政治学习、教学实习以及学校组织的其他活动，旷课时数按上午4课时，下午2课时计算；

9. 同学如发现考勤失误，可直接向负责考勤的辅导员老师反映。